Agentur Personaldienstleistungen der MG Group Suche Spezialist für Personal und Recht!
Standort:Belgrad (Vollzeit, Hybridmodell — 1 Tag von zu Hause aus arbeiten)
Beschreibung des Jobs:
• Erstellung von Positionen und Rekrutierungsanforderungen im SAP-System und Verwaltung der Rekrutierungsprozesse
• SAP-Mitarbeiterverwaltung und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten
• Erfassung der Arbeitszeiten und Verwaltung von Abwesenheiten (Urlaub, Krankenstand, freie Tage)
• Vorbereitung und Ausstellung von Urlaubslösungen und Arbeitsverträgen (einschließlich zweisprachiger Verträge)
• Zusammenarbeit mit einem Anwalt und Einhaltung des Arbeitsrechts in Serbien und Mazedonien
• Unterstützung des Personalspezialisten bei der Auswahl und Auswahl von Kandidaten
• Vorlage der ersten Daten und Unterlagen an das Gehaltsabrechnungsteam und Vorbereitung der Gehaltsabrechnungsdaten
• Organisation von Schulungen und Zertifizierungen im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (Erste Hilfe, BZNR)
• POC für den Umzug ausländischer Mitarbeiter (Expats)
• Aktivierung von Personalausweisen und Anwesenheitslisten
• Organisation der Onboarding-Prozesse (Verträge, CROSO-Anwendungen, IT-Setup, Dokumentation)
• Organisation des Offboarding-Prozesses (Logins, Exit-Dokumentation)
• Vorbereitung von Dokumenten für Mitarbeiteränderungen (Beförderungen, Vertragsänderungen usw.)
• Pflege von Archiven und Unterlagen für interne und externe Audits
• Erstellung monatlicher Personalberichte, Zählungen und Rekrutierungs-Dashboards
Betriebsbedingungen:
• 1—3 Jahre Erfahrung in der Personalverwaltung (Erfahrung mit Personalakten hat Priorität)
• Kenntnis des Arbeitsrechts Serbiens und Mazedoniens
• Vorteil: Erfahrung im Einzelhandel/Technologiebereich oder in einem dynamischen Umfeld
• Sehr gute Excel-Kenntnisse (VLOOKUP, Berichte)
• Aktive Englischkenntnisse auf fortgeschrittenem Niveau (vorzugsweise C1/C2)
• Hohe Liebe zum Detail, positive Energie und proaktiver Ansatz
• Unabhängigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Bereitschaft, in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten
• Vollzeitbeschäftigung, 8 Stunden pro Tag, mit 1 Arbeitstag von zu Hause aus pro Woche
• Arbeit in einem internationalen und entwicklungsorientierten Umfeld
• Direkte Berichterstattung an den Personalleiter